Pourquoi est-ce indispensable au bon fonctionnement de l’entreprise ? Les entreprises fonctionnent avec des êtres humains, elles ont besoin d’identifier et de connaître leurs ressources internes, de les développer et de les valoriser. Cela fait du bien aux personnes et cela fait du bien aux équipes. Les entreprises qui intègrent ce concept dans leur politique d’entreprise ont toujours un retour financier positif.

Nos accompagnements peuvent répondre à une démarche ponctuelle, et d’autres s’inscrivent dans la durée. Ils ont pour vocation de transformer le mode de fonctionnement et d’interactions des salariés, collaborateurs et managers d’une organisation ou d’une entreprise.

Ils se déroulent soit en présentiel à mon cabinet, @ distance en visio ou sur votre lieu de travail en cas de coaching proposé par l’employeur.